Seris Security

20 oct., 2026
STAGE, Stage
Seris Security 48.9794649,2.5008204
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines Au sein de la société Seris Airport, nous vous invitons à faire partie d'une équipe passionnée et engagée, où chaque membre contribue à créer une expérience client et collaborateur exceptionnelle. En tant que Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans le soutien opérationnel de notre département RH, tout en développant vos compétences professionnelles dans un environnement stimulant, exigeant et collaboratif. ?? Vos Missions Principales Sous la supervision et en collaboration étroite avec l'équipe RH, vous participerez activement à la gestion quotidienne et aux projets transversaux du service : - Administration du personnel : Établissement des contrats de travail et des avenants, constitution et mise à jour des dossiers du personnel. - Gestion du disciplinaire : Préparation, rédaction et envoi des courriers officiels, et suivi rigoureux...
Profil du Candidat Idéal Compétences Recherchées Nous recherchons un candidat qui saura mettre à profit ses compétences en : - Administration du personnel : Capacité à gérer les contrats de travail, les avenants et à maintenir à jour les dossiers du personnel. - Gestion disciplinaire : Aptitude à préparer, rédiger et suivre les courriers officiels et les procédures disciplinaires. - Santé au travail : Compétence dans la gestion administrative des dossiers d'inaptitude. - Relations sociales : Organisation et préparation des réunions du Comité Social et Économique (CSE). - Communication interne : Contribution à la rédaction de communications internes et à l'organisation d'événements pour renforcer l'engagement. Qualités Personnelles Pour réussir dans ce rôle, vous devrez démontrer les qualités suivantes : - Proactivité : Capacité à anticiper les besoins et à prendre des initiatives. - Rigueur : Attention aux détails et respect des procédures....
20 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Seris Security 48.974754,2.5112348
Vos missions (Typologie 7) Vous assurez la sûreté des accès et des flux de personnes : - Inspection-Filtrage des Passagers (IFP) et du personnel : - Contrôle des passagers, équipages, agents aéroportuaires et prestataires lors de leur passage en zone sûre. - Utilisation des équipements de détection : portiques magnétométriques, détecteurs portatifs (raquettes) et scanners. - Réalisation de palpations de sécurité et vérification manuelle des bagages de cabine ou effets personnels. - Vérification des titres de circulation : - Contrôle systématique de la validité des badges (TCA) et des autorisations d'accès. Parcours d'intégration & Habilitations - Formation : 6 semaines de formation initiale en apprentissage (rémunérée). - Conditions de prise de poste : L'affectation effective sur le terrain se fera dès l'obtention de votre TFP ASA,carte professionnelle CNAPS et la délivrance de votre Titre de Circulation Aéroportuaire (TCA) par la...
Profil candidat recherché Nous recherchons un candidat ou une candidate capable d'évoluer avec sérieux et professionnalisme dans un environnement exigeant, où la précision des contrôles et le respect strict des procédures sont essentiels. Vous faites preuve d'une vigilance constante, d'un sens aigu des responsabilités et d'une excellente capacité à appliquer les consignes avec rigueur. Compétences techniques attendues - Inspection-filtrage : vous maîtriserez les opérations de contrôle des passagers, des équipages, des agents aéroportuaires et des prestataires, dans le respect des règles de sûreté en vigueur. - Contrôle d'accès : vous assurerez la vérification des titres de circulation et des autorisations d'accès avec méthode et discernement. - Utilisation des équipements de détection : vous saurez manipuler un portique magnétométrique, un détecteur portatif et, selon les besoins, les dispositifs de contrôle associés. - Palpation de sécurité : vous réaliserez...
Durée (Mois):
10
15 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Seris Security 48.974754,2.5112348
Vos missions (Typologie 7) Vous assurez la sûreté des accès et des flux de personnes : - Inspection-Filtrage des Passagers (IFP) et du personnel : - Contrôle des passagers, équipages, agents aéroportuaires et prestataires lors de leur passage en zone sûre. - Utilisation des équipements de détection : portiques magnétométriques, détecteurs portatifs (raquettes) et scanners. - Réalisation de palpations de sécurité et vérification manuelle des bagages de cabine ou effets personnels. - Vérification des titres de circulation : - Contrôle systématique de la validité des badges (TCA) et des autorisations d'accès. Parcours d'intégration & Habilitations - Formation : 6 semaines de formation initiale en apprentissage (rémunérée). - Conditions de prise de poste : L'affectation effective sur le terrain se fera dès l'obtention de votre TFP ASA,carte professionnelle CNAPS et la délivrance de votre Titre de Circulation Aéroportuaire (TCA) par la...
Profil candidat recherché Nous recherchons un candidat ou une candidate capable d'évoluer avec sérieux et professionnalisme dans un environnement exigeant, où la précision des contrôles et le respect strict des procédures sont essentiels. Vous faites preuve d'une vigilance constante, d'un sens aigu des responsabilités et d'une excellente capacité à appliquer les consignes avec rigueur. Compétences techniques attendues - Inspection-filtrage : vous maîtriserez les opérations de contrôle des passagers, des équipages, des agents aéroportuaires et des prestataires, dans le respect des règles de sûreté en vigueur. - Contrôle d'accès : vous assurerez la vérification des titres de circulation et des autorisations d'accès avec méthode et discernement. - Utilisation des équipements de détection : vous saurez manipuler un portique magnétométrique, un détecteur portatif et, selon les besoins, les dispositifs de contrôle associés. - Palpation de sécurité : vous réaliserez...
Durée (Mois):
10
14 oct., 2026
Alternance, ALTERNANCE
Seris Security 48.974754,2.5112348
Vos missions (Typologie 7) Vous assurez la sûreté des accès et des flux de personnes : - Inspection-Filtrage des Passagers (IFP) et du personnel : - Contrôle des passagers, équipages, agents aéroportuaires et prestataires lors de leur passage en zone sûre. - Utilisation des équipements de détection : portiques magnétométriques, détecteurs portatifs (raquettes) et scanners. - Réalisation de palpations de sécurité et vérification manuelle des bagages de cabine ou effets personnels. - Vérification des titres de circulation : - Contrôle systématique de la validité des badges (TCA) et des autorisations d'accès. Parcours d'intégration & Habilitations - Formation : 6 semaines de formation initiale en apprentissage (rémunérée). - Conditions de prise de poste : L'affectation effective sur le terrain se fera dès l'obtention de votre TFP ASA,carte professionnelle CNAPS et la délivrance de votre Titre de Circulation Aéroportuaire (TCA) par la...
Profil candidat recherché Nous recherchons un candidat ou une candidate capable d'évoluer avec sérieux et professionnalisme dans un environnement exigeant, où la précision des contrôles et le respect strict des procédures sont essentiels. Vous faites preuve d'une vigilance constante, d'un sens aigu des responsabilités et d'une excellente capacité à appliquer les consignes avec rigueur. Compétences techniques attendues - Inspection-filtrage : vous maîtriserez les opérations de contrôle des passagers, des équipages, des agents aéroportuaires et des prestataires, dans le respect des règles de sûreté en vigueur. - Contrôle d'accès : vous assurerez la vérification des titres de circulation et des autorisations d'accès avec méthode et discernement. - Utilisation des équipements de détection : vous saurez manipuler un portique magnétométrique, un détecteur portatif et, selon les besoins, les dispositifs de contrôle associés. - Palpation de sécurité : vous réaliserez...
Durée (Mois):
10
18 sept., 2026
STAGE, Stage
Seris Security 48.9794649,2.5008204
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines Au sein de la société Seris Airport, nous vous invitons à faire partie d'une équipe passionnée et engagée, où chaque membre contribue à créer une expérience client et collaborateur exceptionnelle. En tant que Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans le soutien opérationnel de notre département RH, tout en développant vos compétences professionnelles dans un environnement stimulant, exigeant et collaboratif. ?? Vos Missions Principales Sous la supervision et en collaboration étroite avec l'équipe RH, vous participerez activement à la gestion quotidienne et aux projets transversaux du service : - Administration du personnel : Établissement des contrats de travail et des avenants, constitution et mise à jour des dossiers du personnel. - Gestion du disciplinaire : Préparation, rédaction et envoi des courriers officiels, et suivi rigoureux...
Profil du Candidat Idéal Compétences Recherchées Nous recherchons un candidat qui saura mettre à profit ses compétences en : - Administration du personnel : Capacité à gérer les contrats de travail, les avenants et à maintenir à jour les dossiers du personnel. - Gestion disciplinaire : Aptitude à préparer, rédiger et suivre les courriers officiels et les procédures disciplinaires. - Santé au travail : Compétence dans la gestion administrative des dossiers d'inaptitude. - Relations sociales : Organisation et préparation des réunions du Comité Social et Économique (CSE). - Communication interne : Contribution à la rédaction de communications internes et à l'organisation d'événements pour renforcer l'engagement. Qualités Personnelles Pour réussir dans ce rôle, vous devrez démontrer les qualités suivantes : - Proactivité : Capacité à anticiper les besoins et à prendre des initiatives. - Rigueur : Attention aux détails et respect des procédures....
Durée (Mois):
6
17 sept., 2026
STAGE, Stage
Seris Security 48.9794649,2.5008204
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines Au sein de la société Seris Airport, nous vous invitons à faire partie d'une équipe passionnée et engagée, où chaque membre contribue à créer une expérience client et collaborateur exceptionnelle. En tant que Stagiaire Assistant(e) Ressources Humaines, vous jouerez un rôle clé dans le soutien opérationnel de notre département RH, tout en développant vos compétences professionnelles dans un environnement stimulant, exigeant et collaboratif. ?? Vos Missions Principales Sous la supervision et en collaboration étroite avec l'équipe RH, vous participerez activement à la gestion quotidienne et aux projets transversaux du service : - Administration du personnel : Établissement des contrats de travail et des avenants, constitution et mise à jour des dossiers du personnel. - Gestion du disciplinaire : Préparation, rédaction et envoi des courriers officiels, et suivi rigoureux...
Profil du Candidat Idéal Compétences Recherchées Nous recherchons un candidat qui saura mettre à profit ses compétences en : - Administration du personnel : Capacité à gérer les contrats de travail, les avenants et à maintenir à jour les dossiers du personnel. - Gestion disciplinaire : Aptitude à préparer, rédiger et suivre les courriers officiels et les procédures disciplinaires. - Santé au travail : Compétence dans la gestion administrative des dossiers d'inaptitude. - Relations sociales : Organisation et préparation des réunions du Comité Social et Économique (CSE). - Communication interne : Contribution à la rédaction de communications internes et à l'organisation d'événements pour renforcer l'engagement. Qualités Personnelles Pour réussir dans ce rôle, vous devrez démontrer les qualités suivantes : - Proactivité : Capacité à anticiper les besoins et à prendre des initiatives. - Rigueur : Attention aux détails et respect des procédures....
Durée (Mois):
6